5月16日，由广东轻工职业技术大学智能制造与装备学院主办的“聚焦工业母机发展，构建湾区人才高地”专题交流会在南海校区隆重举行。来自行业企业、科研院所及兄弟院校的百余位代表齐聚一堂，共同见证大湾区工业母机产教联盟正式启航，共商以集群培养破解人才困境、以契约精神重塑产教融合的创新之路。

学校副校长官春平在致辞中指出，工业母机是制造之基、强国之器。国家“十五五”规划明确提出采取超常规措施，全链条推动工业母机等重点领域关键核心技术攻关取得决定性突破。他表示，广轻大将始终扎根产业、服务产业，以智能制造与装备学院为龙头，持续深化产教融合，为大湾区高端制造人才培养提供坚实支撑。

会上，学院党委书记谢国伟宣读并主持审议了《大湾区工业母机产教联盟章程》。该章程确立了“校企共生、产教互促、链式协同”的核心理念，明确了构建校企命运共同体、深化人才培养模式改革、共建技术技能创新平台、促进人员双向流动、构建产业人才供应链五大任务。联盟的成立，标志着大湾区工业母机产教融合从“点对点”松散合作迈向“集群化、契约化”深度协同的新阶段。联盟将以集群培养为核心模式，汇聚政府、行业龙头、集群企业及院校四方力量，形成人才共育、过程共管、成果共享、责任共担的产教生态。推动中国工业母机人才培养标准与能力认证体系走向海外，助力产业从“产品出海”迈向“标准出海”。

针对工业母机产业人才供需的结构性错配，智能制造与装备学院院长张友能发布了“工业母机关键技术岗位高端技能人才集群培养实验班”实施方案。他从产业叩问、破局之道、广轻探索到成效展望，系统阐释了以契约精神为内核的集群培养新范式。面对人才缺口持续扩大、核心岗位年增速攀升、关键工序系统性断层的严峻现实，他提出以“四方协同、契约保障、双元育人”为核心逻辑，推动产教融合从传统的“点对点”松散合作走向“集群共建”，从浅层的“资源捐赠”走向契约锚定的“契约共育”，实现质的“深度裂变”。

会上还举行了机械电子工程技术（工业母机集群培养实验班）启动仪式，该实验班以契约精神为底层内核，构建“入口筛选—分类培养—出口认证”全链条闭环，实行“3+1”校企共育、双师共授与真实设备实训，参照德国行业协会认证模式建立能力评测体系，合格者获颁集群通用的能力资格证书。这一模式旨在实现企业降本增效、学生高质量就业、学校打造差异化特色的三方共赢，真正兑现“好就业、就业好”的契约承诺。

本次交流会还举行了联盟理事长单位授牌及校企合作签约等务实成果，汇聚了香港生产力促进局、华中数控、珠海格力等多家头部机构的力量。香港科技大学（广州）胡鹏程副教授结合团队科研实践，分享了以国产工业母机赋能科教融合的创新探索。他指出，AI大模型正在深度赋能制造业，从工艺优化到代码生成均展现出巨大潜力，职业院校应积极引入相关技术，培养适应智能化时代的高素质技术技能人才。以联盟为平台，以实验班为抓手，以契约精神为底色，广轻大正携手政校行企各方，共同打造一条可复制、可推广的“湾区样本”，为中国高端装备制造业培育更多“技术硬、留得住、发展好”的大国工匠。